Centre ressources pour les professionnel·le·s accompagnant des personnes BPI

Préparation à l’entrée en école d’aide-soignant.e – INTERFACE FORMATION

Préparation à l'entrée en école d'aide-soignant.e - INTERFACE FORMATION
Formation - CDDI - SMIC horaire
Nombre de postes / places : de 21 à 50
Localisation : 75 - Paris - Paris

Description des missions

L’intégration au sein de l’EHPAD  du Centre d’action Sociale de la Ville de Paris, permet d’avoir une vision globale du métier d’aide à la personne, d’acquérir les différents gestes techniques (soins d’hygiène et de confort, lingerie et animation) et d’optimiser les chances de réussite à l’’entrée en école d’aide-soignant : roulement entre 3 unités de travail : soins, animation, lingerie.

Un encadrant technique est associé à l’action et sera chargé d’accompagner et de conseiller les salarié(e)s dans leurs activités professionnelles au sein de l’EHPAD.

 

  • 448 heures de formation professionnelle pour  préparer l’entrée en école d’aide-soignant(e) : biologie, nutrition, alimentation, actualités sanitaires et sociales, expression écrite et méthodologique du français, communication orale, remise à niveau en mathématiques, initiation informatique et bureautique, découverte de l’environnement de travail, savoir-être et travail en équipe, communication dans le relation d’aide, manutention et la prévention des risques liés à l’activité physique(PRAP).

 

  • 1 accompagnement social et professionnel obligatoire assuré par un conseiller(e) en insertion professionnelle : diagnostic, évaluation et résolution des freins à l’emploi, démarches d’inscription à l’entrées des écoles  d’Aide-soignant(e)..

 

Profil et exigences

  • Personnes domiciliées à Paris pour lesquelles l’entrée en parcours IAE est une réponse à leurs situations et en capacité de se mobiliser autour des 3 volets du chantier. Pour rappel ce dispositif s’adresse à des personnes sans emploi, rencontrant des difficultés sociales et professionnelles et pour lesquels/les un accompagnement spécifique est délivré par la structure d’insertion.
  • Réelle motivation pour les métiers de l’aide à la personne et pour l’obtention du diplôme d’état d’Aide-soignant (DEAS).
  • Expérience professionnelle souhaitée dans le secteur sanitaire et social ou avoir impérativement un projet professionnel  validé  idéalement par une période de mise en situation professionnelle.
  •  Maitrise du français à l’écrit  et oral : Compréhension de textes de longueur moyenne, capacité à rédiger des réponses et à produire des textes simples. Maitrise des 4 opérations de base.

 

Conditions

  • 1 contrat à durée déterminée d’insertion (CDDI) de 12 mois;
  • 26h / semaines ;
  • Au sein d’un EHPAD du Centre d’action sociale de la ville de Paris (CCAS);
  • Poste : auxiliaire de vie:
  • Du 1er septembre 2023 au 31 août 2024;
  • Salaire mensuel brut : smic horaire;
  • Du lundi au vendredi (travail sur 4 jours);
  • Amplitude horaire : de 7h30 à 17h.

ORIENTATION :

 


Modalités de recrutement

  • E-mail : recrutement.75065@pole-emploi.fr
  • CV requis : non
  • Lettre de motivation requise : non
  • Date limite de candidature : 01/09/2023

Porteur de l'offre

Interface formation

Santé, Social

Interface Formation met en œuvre des prestations d’orientation et de formation et des chantiers d’insertion sur le territoire parisien.
L’association s’inscrit dans les secteurs de l’Insertion par l’Activité Economique (IAE) et de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS).

Les Ateliers et Chantiers d’Insertion (ACI) doivent en partie leur dynamique aux expériences de travail concrètes, permettant la transmission de compétences pratiques et techniques et la re-découverte de savoirs être et règles de vie en milieu collectif et professionnel.
A travers les séances de formation et modules théoriques, ils permettent aussi l’acquisition de certains savoirs de base, de connaissances essentielles et spécifiques aux métiers visés.
L’alternance structurante entre pratique et théorie constitue un gage de succès.

Les chantiers développés par Interface Formation intègrent sessions de formations, mises en situation de travail et démarches d’insertion socioprofessionnelle suivies.
Cette mise en synergie permet à la personne de re-prendre confiance, de s’affirmer et de retrouver une image positive d’elle-même et des autres.

L’association possède aussi une expérience démontrée en matière de diagnostic professionnel et d’orientation, de formation professionnelle et de préparations concours.

Des thématiques d’action et domaines d’intervention variés

  • Espaces verts et jardins, aménagement et travaux paysagers
  • Education à l’Environnement et au Développement Durable
  • Métiers d’aide et services à la personne
  • Mises à niveau et préparations concours
  • Vente, commerce et distribution
  • TRE (techniques de recherche d’emploi), orientation et insertion socioprofessionnelle
  • Solidarité, logement, prévention, santé…